SCADENZA — gen 2016
Di Redazione SIA
Pubblicata il 22/06/2020
A far data dal 1° Gennaio 2016, le aziende che non abbiano in passato realizzato la contrattazione del premio per obiettivi di cui al presente articolo, erogheranno, a titolo di elemento di garanzia retributiva a favore dei lavoratori dipendenti, gli importi di cui alla tabella di seguito riportata:
Livello |
Parametro |
Premi* dal 1° gennaio 2016 |
1°A |
230 |
40,29 |
1° |
200 |
35,03 |
2° |
165 |
28,90 |
3°A |
145 |
25,40 |
3° |
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