Composta da:
A) Componente Parametrica (Paga Base + indennità di contingenza  + E.d.r.);
B) Elemento perequativo mensile regionale;
C) Indennità contrattuale ( ex IMMC e IAMC);
D) Indennità sostitutiva di mensa.

Regione	Livelli d'inquadramento
	Q	1°	2°	3°	4°	5°	6°	7°	8°	Op. vendita cat. A	Op. vendita cat. B
Lombardia	2526	2215	2007	1802	1645	1537	1434	1350	1232	1320	1244
Liguria	2516	2207	2000	1796	1640	1532	1429	1346	1228	1316	1240
Trentino	2516	2207	2000	1796	1640	1533	1430	1346	1228	1316	1240
Lazio	2512	2204	1997	1794	1638	1531	1428	1345	1227	1315	1239
Toscana	2509	2201	1995	1792	1636	1530	1427	1344	1226	1313	1238
Emilia-Romagna	2495	2189	1984	1782	1628	1522	1420	1338	1220	1307	1232
Friuli	2488	2183	1979	1777	1624	1519	1417	1335	1218	1304	1229
Valle d'Aosta e Umbria	2480	2176	1973	1772	1619	1515	1414	1332	1215	1300	1226
Piemonte	2472	2170	1968	1768	1615	1512	1411	1330	1213	1297	1224
Veneto	2448	2149	1949	1751	1601	1499	1399	1319	1202	1285	1213
Marche	2420	2125	1928	1732	1584	1484	1385	1306	1191	1272	1200
Abruzzo	2392	2101	1907	1713	1567	1469	1372	1294	1179	1258	1188
Sicilia	2393	2101	1907	1714	1568	1469	1372	1294	1180	1259	1188
Puglia	2388	2098	1904	1711	1565	1467	1371	1293	1178	1257	1187
Campania	2385	2095	1901	1709	1563	1466	1369	1292	1177	1255	1186
Sardegna	2382	2093	1900	1707	1562	1465	1368	1291	1177	1255	1185
Calabria	2349	2064	1875	1685	1543	1448	1353	1277	1163	1239	1171
Basilicata	2348	2063	1874	1684	1542	1447	1352	1277	1163	1239	1170
Molise	2347	2063	1873	1684	1542	1447	1352	1276	1163	1238	1170

Trattenute per mancata prestazione

Le componenti della R.T.M.C.M. sono riferite alle prestazioni di lavoro effettivo.

Perciò in caso di mancata prestazione vale quanto segue:

a) in caso di assenza retribuita o integrata dal datore (per malattia, infortunio, maternità, permessi retribuiti per studio, sindacali, ecc.), l'azienda tratterrà le corrispondenti quote orarie riferite all'indennità contrattuale e all'indennità sostitutiva di mensa, comprensive dei riflessi per le retribuzioni differite e il t.f.r., conformemente alla seguente Tabella:

Periodo	Totale trattenuta oraria
Dal 1° settembre 2016	€ 1,40
Dal 1° settembre 2017	€ 1,54
Dal 1° settembre 2018	€ 1,69

N.B.: Le assenze dovute a ferie, permessi/riposi compensativi conseguenti al lavoro straordinario o recuperi/rarefazioni della banca delle ore, essendo considerate "lavorate", non determineranno alcuna voce di trattenuta ai sensi del presente articolo.

b) in caso di assenza o permesso non retribuito, si effettua la trattenuta dell'intera retribuzione (diretta, differita e quota t.f.r.). Pertanto, in caso di assenza/permesso non retribuiti, l'azienda tratterrà la corrispondente retribuzione oraria individuale del lavoratore, maggiorata del 24% (per i predetti riflessi sulle retribuzioni differite e il t.f.r.).