Composta da:
A) Componente Parametrica (Paga Base + indennità di contingenza  + E.d.r.);
B) Elemento perequativo mensile regionale;
C) Indennità contrattuale ( ex IMMC e IAMC);
D) Indennità sostitutiva di mensa.

Regione	Livelli d'inquadramento
	Q	1°	2°	3°	4°	5°	6°	7°	8°	Op. vendita cat. A	Op. vendita cat. B
Lombardia	2580	2265	2054	1845	1686	1577	1472	1387	1267	1356	1279
Liguria	2570	2256	2046	1839	1681	1572	1467	1383	1263	1352	1275
Trentino	2570	2256	2046	1839	1681	1572	1468	1383	1263	1352	1275
Lazio	2566	2253	2044	1837	1679	1570	1466	1382	1262	1351	1274
Toscana	2563	2251	2042	1835	1677	1569	1465	1381	1261	1350	1273
Emilia-Romagna	2548	2238	2031	1825	1669	1562	1458	1375	1255	1343	1267
Friuli	2541	2232	2025	1821	1665	1558	1455	1372	1253	1340	1264
Valle d'Aosta e Umbria	2534	2226	2020	1816	1660	1554	1452	1369	1250	1336	1261
Piemonte	2526	2219	2014	1811	1656	1551	1449	1367	1248	1333	1259
Veneto	2502	2198	1996	1794	1642	1538	1437	1356	1237	1322	1248
Marche	2474	2174	1974	1775	1625	1523	1423	1343	1226	1308	1235
Abruzzo	2446	2150	1953	1756	1608	1508	1410	1331	1214	1294	1223
Sicilia	2446	2151	1953	1757	1609	1509	1410	1331	1215	1295	1223
Puglia	2442	2147	1950	1754	1606	1507	1409	1330	1213	1293	1222
Campania	2438	2144	1948	1752	1604	1505	1407	1329	1212	1292	1221
Sardegna	2436	2142	1946	1750	1603	1504	1406	1328	1212	1291	1220
Calabria	2403	2114	1921	1728	1584	1487	1391	1314	1198	1276	1206
Basilicata	2401	2112	1920	1727	1583	1487	1390	1313	1198	1275	1206
Molise	2401	2112	1919	1727	1583	1486	1390	1313	1198	1275	1205

Trattenute per mancata prestazione

Le componenti della R.T.M.C.M. sono riferite alle prestazioni di lavoro effettivo.

Perciò in caso di mancata prestazione vale quanto segue:

a) in caso di assenza retribuita o integrata dal datore (per malattia, infortunio, maternità, permessi retribuiti per studio, sindacali, ecc.), l'azienda tratterrà le corrispondenti quote orarie riferite all'indennità contrattuale e all'indennità sostitutiva di mensa, comprensive dei riflessi per le retribuzioni differite e il t.f.r., conformemente alla seguente Tabella:

Periodo	Totale trattenuta oraria
Dal 1° settembre 2017	€ 1,54
Dal 1° settembre 2018	€ 1,69

N.B.: Le assenze dovute a ferie, permessi/riposi compensativi conseguenti al lavoro straordinario o recuperi/rarefazioni della banca delle ore, essendo considerate "lavorate", non determineranno alcuna voce di trattenuta ai sensi del presente articolo.

b) in caso di assenza o permesso non retribuito, si effettua la trattenuta dell'intera retribuzione (diretta, differita e quota t.f.r.). Pertanto, in caso di assenza/permesso non retribuiti, l'azienda tratterrà la corrispondente retribuzione oraria individuale del lavoratore, maggiorata del 24% (per i predetti riflessi sulle retribuzioni differite e il t.f.r.).