Igiene Ambientale - Aziende Private: Modifiche istituti ex Ipotesi di accordo 18/05/2022

Si riportano di seguito alcune delle principali innovazioni/modifiche apportate dall'ipotesi di accordo 18/05/2022

Congedo matrimoniale

Al lavoratore che contrae matrimonio, viene concesso un permesso retribuito pari a 15 giorni di calendario da usufruire entro 30 giorni dalla data del matrimonio.

Al lavoratore in prova detto permesso sarà considerato retribuito per i primi 7 giorni e non retribuito per i successivi 8 giorni; durante il permesso, il periodo di prova rimane sospeso.

Tale permesso non è computato nel periodo di ferie annuali.

Festività

Sono festivi i giorni considerati tali a norma di legge ai quali si aggiungono le domeniche o i giorni di riposo settimanale compensativo e festa del Patrono del comune ove ha sede l'azienda presso la quale il lavoratore presta la sua opera.

Nel caso che la festività del Santo patrono od uno o più dei giorni festivi supplementari vengano a coincidere con una delle festività, dovranno essere fissate mediante accordo aziendale altre giornate festive nello stesso anno, in sostituzione di quelle per cui si è verificata la coincidenza.

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