QUOTIDIANO CCNL
SCADENZA — 01/03/2023
Assicurazioni - Addetti ai Call Center: Welfare
Di Redazione SIA
Pubblicata il 31/01/2023
Personale in forza al 16/11/2022
Al fine di favorire la fruizione di servizi di Welfare e in linea con le disposizioni di legge in materia fiscale recate al riguardo dall'art. 51 del TUIR, le imprese, entro il 31 marzo 2023, metteranno a disposizione del personale una somma e/o valori pari a euro 600 a titolo di "credito welfare", per un dipendente di 4° livello, 7ma classe, da riparametrare per inquadramento, livello e per classe di anzianità secondo le tabelle sotto riportate.
Detto importo sarà utilizzabile - nell’anno 2023 - dal dipendente e dai suoi familiari indicati nell’Art.12 del TUIR alle condizioni e nei limiti previsti dall'Art.51, commi 2 e 3, del TUIR medesimo (D.P.R. n. 917/86).
L’eventuale rimanenza al termine dell'anno 2023 non sarà più utilizzabile e verrà versata "d'ufficio" nella posizione individuale del lavoratore aperta presso il fondo pensione.
Le Parti convengono che la somma di 600 euro a titolo di "credito welfare" sarà, inoltre, proporzionata al servizio prestato dal personale avente diritto nel 2022 e che non sarà considerata utile ad alcun effetto contrattuale e di legge e non concorrerà, pertanto, ai fini del computo del trattamento di fine rapporto e degli istituti contrattuali economici indiretti e differiti.
Personale di cui alla Sezione prima
CLASSE |
|
cl 1 1-2-3-4 |
440,28 |
cl 2 5-6-7 |
454,02 |
cl 3 8-9-10 |
467,70 |
cl 4 11-12-13 |
481,38 |
cl 5 14-15-16 |
495,06 |
cl 6 17-18-19 |
508,80 |
cl 7 20-21-22 |
522,48 |
cl 8 23-24-25 |
536,16 |
cl 9 26-27-28 |
549,84 |
cl 10 29-30-31 |
563,52 |
cl 11 32-33-34 |
577,26 |
cl 12 oltre |
590,94 |
Personale di cui alla Sezione seconda
CLASSE |
|
cl 1 1-2-3 |
278,10 |
cl 2 4-5-6 |
285,06 |
cl 3 7-8-9 |
291,96 |
cl 4 10-11-12 |
298,92 |
cl 5 13-14-15 |
305,88 |
cl 6 16-17-18 |
312,84 |
cl 7 oltre |
319,80 |
Coordinatore di team
CLASSE |
|
cl 1 1-2-3-4 |
520,80 |
cl 2 5-6-7 |
537,00 |
cl 3 8-9-10 |
553,20 |
cl 4 11-12-13 |
569,40 |
cl 5 14-15-16 |
585,60 |
cl 6 17-18-19 |
601,80 |
cl 7 20-21-22 |
618,00 |
cl 8 23-24-25 |
634,20 |
cl 9 26-27-28 |
650,34 |
cl 10 29-30-31 |
666,54 |
cl 11 32-33-34 |
682,74 |
cl 12 oltre |
698,94 |