Turismo (Confsal - Conflavoro): modifica istituti contrattuali

Si riportano di seguito i principali isituti comuni rinnovati dall'accordo di rinnovo 22.09.2026

Apprendistato alta formazione e ricerca

Per le ore di formazione a carico del datore di lavoro è riconosciuta al lavoratore una retribuzione pari al 15% di quella che gli sarebbe dovuta.

Ferie: Il personale ha diritto ad un periodo di ferie annuali nella misura di 26 giorni.

Flessibilità

E' consentito alle imprese di ripartire la durata normale dell'orario di lavoro su 6 giorni settimanali. La durata dell'orario di lavoro viene determinata come media plurisettimanale nell'arco dell'anno, la prestazione lavorativa potrà avere una durata massima settimanale di 48 ore, per un massimo di 20 settimane.

Qualora dall'andamento della prestazione giornaliera assegnata derivi che in un mese venga superato l'orario contrattuale previsto e che in un altro esso non venga raggiunto, non si dà luogo a compensi aggiuntivi o detrazioni, compensandosi tra di loro le misure delle prestazioni nell'arco dell'anno solare.

Le eventuali ore eccedenti l'orario mensile potranno essere accantonate e recuperate in periodi di minor attività senza dar luogo a compensi aggiuntivi.